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12月9日，公司召開(kāi)“友利醫(yī)藥分公司 友為醫(yī)藥分公司2023年度干部任命大會(huì)”。公司黨委書(shū)記、總裁田舟山，副總裁張揚(yáng)清、張翎，副總裁兼友利醫(yī)藥總經(jīng)理江乃元，副總裁兼友為醫(yī)藥總經(jīng)理張兵出席會(huì)議；相關(guān)職能部門、市場(chǎng)醫(yī)學(xué)體系負(fù)責(zé)人和友利醫(yī)藥分公司、友為醫(yī)藥分公司省區(qū)經(jīng)理級(jí)以上負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

會(huì)上，張翎副總裁宣讀了公司關(guān)于友利醫(yī)藥分公司和友為醫(yī)藥分公司各級(jí)管理人員任命的批復(fù)文件。

副總裁兼友利醫(yī)藥總經(jīng)理江乃元和副總裁兼友為醫(yī)藥總經(jīng)理張兵分別發(fā)言，回顧了2022年工作，并對(duì)2023年進(jìn)行了展望。

江乃元副總裁對(duì)各位新任管理人員表示祝賀。他表示，2022年，友利醫(yī)藥始終遵循“奮斗者文化”和“自我否定、敢于超越、勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新”的企業(yè)精神，秉承“追求卓越、業(yè)績(jī)?yōu)橥酢卑l(fā)展理念，冷靜應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的醫(yī)藥形勢(shì)，上下齊心，奮力拼搏，共同完成了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。即將到來(lái)的2023年，是友利醫(yī)藥全面轉(zhuǎn)型突破之年，希望分公司各位同仁提升謀事境界，樹(shù)立更高追求，以做實(shí)事的勁頭和韌勁展現(xiàn)責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。

張兵副總裁在發(fā)言中指出，在公司及各體系的支持下，友為醫(yī)藥2022年完成了組織架構(gòu)及人員調(diào)整、提升人均單產(chǎn)、打造核心醫(yī)院和核心產(chǎn)品、制度建設(shè)等方面的重點(diǎn)工作。他表示，2023年友為醫(yī)藥將持續(xù)推進(jìn)“四化”建設(shè)，執(zhí)行“讓有為者有位，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)”的干部發(fā)展觀；并以提升純銷規(guī)模為核心，以降本增效、提升效率為重點(diǎn)，精準(zhǔn)布局產(chǎn)品線，按照既定的整體發(fā)展思路推進(jìn)友為醫(yī)藥高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。

會(huì)議最后，田舟山總裁作總結(jié)講話。他首先代表公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)各位取得的成績(jī)表示祝賀，對(duì)大家一年來(lái)的辛勤付出表示感謝。田舟山總裁介紹了公司2023年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)制定情況。他指出，目標(biāo)任務(wù)確定之后，干部隊(duì)伍就是決定因素。此次根據(jù)兩個(gè)分公司的提案，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求、年度指標(biāo)達(dá)成情況和實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)新陳代謝的目的，對(duì)友利醫(yī)藥和友為醫(yī)藥的各級(jí)管理人員進(jìn)行了調(diào)整。他要求，年底前所有人員調(diào)整到位；分公司層面要將2023年目標(biāo)任務(wù)層層分解下達(dá)，簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，并統(tǒng)籌做好疫情防控與業(yè)務(wù)發(fā)展，落實(shí)好歲末年初各項(xiàng)工作；各支持部門要圍繞各銷售模式提煉數(shù)據(jù)、做好分析。他最后指出，疫情三年，各種困難磨礪。但在各位同仁的努力下，公司2022年仍取得了驕人的戰(zhàn)績(jī)，希望大家在2023年——后疫情時(shí)代，勇敢攀登，完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。